Nivelul de leadership din România a evoluat semnificativ în ultimii ani, iar acest lucru se reflectă direct în gradul de implicare al angajaţilor, spune Andrei Goşu, managing partener Ascendis, companie de training şi consultanţă în piaţa de HR. România se află de un deceniu pe primele locuri din Europa la nivel de engagement al angajaţilor, iar această performanţă este strâns legată de modul în care liderii au reuşit să-şi adapteze stilul de management la noile realităţi, crede el.